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一、硬件理工学院执行院长/副院长  1  名(工作地点:惠州)
任职资格:
1、理工科类专业,热爱电子工程教育事业,具有强烈的事业心和责任感;
2、5年以上教育经验和相关岗位经历;有参与学院或学科建设、具有大学或科研院所教学管理经历优先;
3、优秀的团队建设能力,沟通表达能力、较强的学习能力和资源整合能力以及执行推动能力;
4、工作思路清晰,目标明确,视野开阔,敢于担当,善于组织领导和科学管理,开拓创新和团队协作意识强,工作实绩突出。
5、具有计算机相关专业、拥有高校\教育资源者优先考虑,且学历等条件可以适当放宽。
6、具备创业者素质和心态,条件优秀者可以发展成为学院合伙人。
岗位职责:
1、负责达成学院建设目标,搭建教学体系,组建学院师资队伍,制定学科建设、人才培养、科学研究等发展规划及相关政策;
2、搭建学院运营系统,组织制定相关的各项管理制度、流程和规范;
3、负责学院招生、培养方案制定、高端学术和技术创新人才引进与培育等工作;
4、负责校企合作,保证优质生源与就业率;
5、关注同行业动向和趋势,评估重大政策或事件的影响,为学院战略调整提供建议;
6、完成集团董事长交办的其它工作事项。 
 
二、营销中心副总经理  1  名(工作地点:深圳)
任职资格:
1、30-45岁,本科及以上学历,8年以上电子电路行业销售管理经验,其中3年以上集团公司销售副总经理及以上岗位经验;
2、精通营销管理、擅长市场开拓;
3、精通危机处理与团队管理;
4、具备极强的组织能力、协调能力、沟通能力、领导能力、决策能力、谈判能力和创造能力。
岗位职责:
1、承接集团战略,制定营销中心年度、季度、月度的工作目标与工作计划,将将营销中心总体的工作目标与工作计划分解至各区域/部门,并组织实施销售计划、市场开拓方案,确保经营目标和各指标的达成;
2、组织制定各品牌营销战略、市场规划及销售政策,并根据市场和竞争环境变化,及时调整公司营销策略;
3、指导和审批各区域/部门结合区域和业务特点制订营销策略、营销计划,并监督实施;
4、 组织做好营销预测和营销预算,并监督实施;
5、组织开展市场调研与市场研究工作,并组织做好品牌传播工作;
6、组织做好品牌管理工作,负责组织进行品牌研究,制定品牌管理制度措施等;
7、 重点市场和大客户的开发与关系维护、客户风险管控工作;
8、营销团队建设和人才培养,营销机制建设和文化塑造。
 
三、营销管理部市场总监   1  名(工作地点:惠州大亚湾)
任职资格:
1、掌握先进的市场管理理念及方法,并能结合公司产品与定位进行运用。
2、熟悉市场相关法律法规,具备全面的市场风险防范能力。
3、精通市场各模块的运作技巧,并能结合企业实际加以运用。
4、具备良好的领导力,能充分利用有限资源完成扩大市场面并塑造企业品牌。
5、具备全面的市场管理战略思维,五年以上大型公司的市场全盘负责人经验。
岗位职责:
1、负责组织研究行业政策及发展规划,制定企业市场推广、品牌塑造与销售的规划。
2、负责制定年度市场经营计划与预算方案,并落实各部门工作及重大实施方案,确保目标计划的实现。
3、负责随时掌握产品市场行情、行业整体状况信息、客户信息、竞争对手信息的收集、整理分析,提交市场动态分析报告。
4、负责市场部运作流程、制度规范的建立、完善与优化。
5、负责策划并经营公司品牌,运用有效的宣传工具管理市场、规划品牌经营策略。
6、负责与媒体、推广策划第三方的合作,组织举行展会、技术交流、策划活动、沙龙等。
7、负责参与公司及子公司平台的运营。
8、负责部门内部团队建设,培养下属。
 
四、数据运营总监  1 名(工作地点:惠州大亚湾)
任职资格:
1、 精通Excel、PPT、SPSS,统计基础知识扎实。
2、 具备统计学、数据专业知识。
3、 精通数据分析、建模、挖掘等。
4、 有电子行业数据挖掘与分析项目开发经验。
5、掌握现代、先进的数据化管理理念及方法,并能形成自己的独特见解。 
6、强烈的责任心、优秀的执行力和承压能力 
岗位职责:
1、负责公司运营业务数据管理,为公司数字化运营、精细化运营提供支撑;
2、建立公司数据运营指标体系及相关数据分析报表及报告;
3、负责产品、信息等各项数据分析、挖掘、建模,数据分类汇总和研究。
4、进行客户、用户、供应资源等基础数据、分层数据及生命周期分析,提升公司运营效率。
5、根据分析结果对产品、用户体验和业务发展提出有建设性的分析意见,不断推动公司各项运营的优化。
6、结合市场情况和自身优势,制定运营计划,给出增长方向和方案,支持业务决策。
7、负责元数据管理,对数据安全管理、数据质量管理负责。
7、其它上级交办事项。
 
五、制造中心总经理  1 名(工作地点:惠州大亚湾)
任职资格:
1、本科及以上学历, 8年以上PCB、PCBA工厂统筹管理经验;
2、熟悉PCB、PCBA工艺、材料、新产品研发及制造等。
3、具备先进的生产运营管理理念,精通精益生产、TPM、MES及质量管控等工具。
3、全面的知识结构和丰富的管理经验,能迅速掌握与公司业务有关的各种知识,并能支持所有技能的培训。
4、良好的英文读写听说能力。
岗位职责:
1、负责根据集团公司发展战略需求,制订制造中心工作目标及工作计划。
2、负责设计工厂的改造计划,设计工厂的产品布局和工序间的协调。
3、密切配合营销部门,确保产品供应和质量保障。
4、配合组织审定技术管理标准,编制生产工艺流程,审核新产品开发方案,并组织试生产,不断提高产品的市场竞争力。
5、负责抓好生产安全教育,加强安全生产的控制与实施,确保安全生产。
6、负责各级管理人员培训和能力提升,打造高素质管理团队。
7、对制造中心各工厂安全、质量、交付、成本、利润负责任。
8、负责制订各工厂业绩指标,考评各工厂业绩。
9、其它上级交办事项。
 
六、孵化运营总监  1  名(工作地点:惠州大亚湾)
任职资格:
1、有孵化器项目或创业项目运作经验。
2、对企业孵化器或创业工场在投融资、收益、治理、运营等运行模式上具有娴熟的综合实操技能和管控发展能力。
3、熟悉国家孵化器产业和企业创新相关政策,具有项目申报、活动策划实施经验。
4、熟悉项目投资论证、可行性分析等报告的撰写。
5、良好的沟通协调能力、组织协调能力。
岗位职责:
1、充分利用公司平台、品牌资源及项目资源,制订孵化器经营策略。
2、负责搜集同行业孵化发展趋势及市场调研工作,不断完善孵化器的运作机制。
3、协助孵化器品牌建设与推广,宣传孵化器的定位和优势。
4、负责企业与政府有关职能部门的工作协调。
5、协助孵化招商,收集优质目标项目,对意向入驻目标企业做好接洽服务。
6、进行第三方创服机构拓展、对接及合作洽谈,结合进驻企业需求有针对性地提供各类增值及基础创业服务;
7、负责进驻企业的客户管理工作,建立良好的沟通关系并推动空间管理规范落地
8. 负责来访、政府、合作方接待讲解工作;
9、完成上级交办的其它任务。
 
七、订单工程部经理  1 名(工作地点:惠州大亚湾)
任职资格:
1、熟悉PCB或EMS公司从需求到合同全流程;
2、具有PCB或EMS产品工程工艺技术基础和成本特性把握和核算能力;
3、对PCB,EMS市场价格行情熟悉;
4、较强的服务意识与能力,标准化思维与能力、逻辑思维能力、组织沟通能力,数据分析能力,客户沟通能力;
5、团队建设与工程师群体管理能力。
岗位职责:
1、集成公司PCB,PCBA,EMS各类业务的需求预审管理和订单技术支持服务管理;
2、集成公司PCB,PCBA,EMS各类业务的成本核算与商务管理;
3、PCB,PCBA,EMS各类业务市场价格行情与与情报管理;
4、推动公司生产成本改进与成本数据标准化;
5、建立并提供各类产品和服务的工程数据,客户产品工程数据模型和统计发布;
6、订单工程部门建设和团队管理和流程标准化管理。
 
八、OD主管  1  名(工作地点:惠州大亚湾)
任职资格:
1、人力资源管理相关专业本科及以上学历,英语良好, 3年以上组织与人才发展工作经验;
2、有主导负责实施过组织变革/定岗定编/人才测评/人才盘点等相关项目;
3、系统化的OD理论基础,熟知胜任力、领导力模型的原理。
4、熟练运用电脑办公软件及HR系统软件;
5、良好的沟通表达能力。
岗位职责:
1、协助人力发展中心总监建立组织架构管理体系,根据业务发展情况设计、调整组织架构,梳理业务流程,并跟进信息化系统的调整;
2、搭建岗位管理体系,负责岗位价值评估、任职资格体系搭建、分析岗位职责、对职责不清或职能设置重叠等问题提出方案并落实;
3、标杆企业组织研究,新型组织模式研究及探索;
4、组织效能诊断、人效提升,人才结构优化等;
5、协助人力发展中心总监搭建集团层面的干部管理体系;
6、设计并实施组织及领导力发展项目。
例如:干部盘点、集团组织及干部活动策划等 
7、针对特定业务线制定组织发展整体方案;
8、其它各类组织发展及人才发展项目等。
 
九、FAE技术支持工程师   1  名(工作地点:惠州大亚湾)
任职资格:
1、精通PCB产品的生产工艺流程、尺寸、外观管控标准; 
2、能采用各种科学的数据分析工具进行数据分析与处理;
3、性格乐观、上进,具备一定的谈判技巧,能承受一定的工作压力。
岗位职责:
1、以大客户和产品应用领域为研究对象,总结客户产品技术特点与D-PFMEA转化需求;
2、大客户铁三角产品技术角代表,对内负责大客户技术协议的培训与稽核,客户UT /ST产品的技术(品质)能力策划与改进督办,对外负责协同营销和技术链进行大客户售前售后技术服务;
3、参与重要和大客户的访厂技术交流,管理大客户的技术VOC;
4、协助销售维护大客户技术关键岗位的关系;
5、组织内部技术链对客户的售前技术交流/DFM培训;服务客户的产品咨询,向客户推介公司技术能力,推介和技术营销特色高端技术增值产品;
6、通过于客户的技术交流,及时将行业、产品、客户的项目机会信息输入至内部营销与技术系统;拉动客户导向的技术开发与服务;
7、组织对客户技术风险与技术开发评估,对客我双方共同研发或协同改进的产品项目进行管理;
8、组织内部技术链对客户技术标准\协议的评审与管理;日常技术咨询邮件回复。
 
十、器件销售经理/工程师  1 名(工作地点:成都)
任职资格:
1、24-40岁,本科及以上学历,经验丰富者可适当降低学历要求;
2、3年以上电子、模组产品销售经验;
3、熟悉电子行业市场发展趋势及前景,具备市场分析能力;
4、熟悉电力、物联网类产品客户群体及产品基础知识;
5、有一定的报告能力和个人推广能力,积极主动、自信乐观。
岗位职责:
1、根据区域年度销售目标及营销策略,制定和实施个人年度、月度销售计划
2、制定和实施客户拜访计划
3、开发新客户,推广新产品
4、签订、执行商务合同:客户需求确认、商务谈判、价格确认;订单合同传递;交付与产品品质跟进等
5、跟进客户投诉的处理,提升客户满意度
6、执行回款计划,按时收回货款
7、协助区域负责人建立和管理销售团队:培养教导销售人员、组建项目团队等
8、协助收集行业、竞争对手信息,提出可行性应对策略。
 
十一、FAE工程师  1 名(工作地点:成都)
任职资格:
1、24-40岁,掌握电子产品研发、工程、生产流程;
2、具备电子产品的硬件研发能力 ;
3、掌握嵌入式产品开发流程并精通各种仪器设备使用; 
4、具备良好沟通能力和较强的抗压力。 
岗位职责:
1、硬件集成部业务平台、技术平台、工程平台建设。
2、硬件集成部业务流程标准化。
3、新产品立项评估,产品可制造性评估。
4、产品研发、工程、生产工程资料拟定。
5、项目进度跟进,工艺改进、成本优化。
6、电子实验室仪器建设,维护。
7、供应商审核以及客户接待工作。
8、客户技术支持以及发货异常产品分析。
9、项目申报以及专利撰写。
10、EMS事业部产线技术支持。
 
十二、产品计划工程师  1  名(工作地点:惠州大亚湾)
任职资格:
1、对电子产品或EMS计划专业掌握和实操能力。
2、熟悉电子产品、EMS、PCBA生产工艺流程。
3、有良好的组织、策划、沟通、督办能力,能独立处理、应对各种异常问题的发生。
岗位职责:
1、负责产品合同交期评审与预排。
2、负责产品合同订单下达。
3、负责合同交付过程进度排程、跟进、异常处理、组织协调。
4、负责产品交付过程中产销变更交期信息记录、传递与协调。
5、负责产品合同交付数据统计和报表输出。
6、负责对营销提供产品类交付方面信息咨询及服务提供。
 
十三、精益管理工程师  1 名(工作地点:惠州大亚湾)
任职资格:
1、较好的精益思想理解和实践能力;参与过精益项目或项目管理的成功案例;
2、熟悉常用的精益工具和方法,掌握常用的统计工具与方法(如SPC工具),较强的逻辑思维,流程与数据意识与统计分析能力;
3、较强的组织沟通能力和语言表达能力,能代表集团管理和推动各分子公司的精益改善和项目专业支持,方法培训;
4、掌握项目管理的方法和精益课题改进的步骤。
岗位职责:
1、传播精益思想和文化,组织并管理精益专业与方法的培训
2、精益项目管理,组织并管理各部门精益项目的立项,开展,评审,验收,运用精益生产理念及 工具,对项目提出专业建议和支持。
3、对公司年度重点项目计划进行管理;
4、推动各分子公司6S,目视化,提案活动,QCC活动开展。
 
十四、电镀主管  1 名(工作地点:惠州大亚湾)
任职资格:
1、PCB厂工作8年以上,电镀主管岗位最少5年以上的工作经验; 
2、能吃苦耐劳,务实抗压,特别要求有主导能力,管理严格,能高效、强有力的驱动职能部门(工艺/设备/品质工程师等)解决问题,支持到产线需求; 3、擅长品质改善,团队建设,能够有效调动人员的积极性和贯彻执行力; 
4、较强的抗压力,态度正面积极。
岗位职责: 
1、负责电镀与线路工序的管理;
2、班组建设和维护。
 
十五、表面处理/电镀工程师  1 名(工作地点:惠州大亚湾)
任职资格:
1、熟悉表面处理/电镀工序操作流程,有3年以上电镀工艺工程师经验优先。
2、把握原则,能够坚持将问题一追到底,能灵活调动工作时间,协调各方面资源解决问题;
3、有做快板和特种板经验优先。
岗位职责:
1、能够单独进行工序各项点检工作,发现异常问题;
2、负责工序品质、效率、成本的优化与提升;
3、负责新设备,新物料的评估,验收工作;
4、客户投诉问题原因调查及改善报告的支持。
 
十六、机加工PQE工程师  1  名(工作地点:惠州大亚湾)
任职资格:
1、掌握IPC-A600H、IPC-6012C、IPC-TM-650等标准;
2、对ISO/9001、ISO/TS16949品质系统有一定了解;
3、熟练掌握各种现代办公工具,良好的沟通交流能力。
岗位职责:
1、品质目标承担与改善管理,解决产品生产过程中所出现的质量问题;
2、偏差分析与品质异常及品质改善,组织QCC课题;
3、执行品质部点检表各项内容的稽查。
 
十七、客服工程师  2 名(工作地点:惠州大亚湾)
任职资格:
1、具有2年以上PCB客服工作经验,熟悉客服处理流程,英语良好,能看懂英语邮件;
2、数据PCB各种工艺制作流程;
3、熟悉IPC-A-600H、IPC-TM-650等IPC标准;
4、独立的完成客诉8D报告的制作和回复; 
工作职责:
1、日常客服工作的处理; 
2、客户反馈的异常问题的8D报告制作及回复; 
3、组织重大客诉问题的分析改善。 
 
十八、MRB工程师  1 名(工作地点:惠州大亚湾)
任职资格:
1、熟悉品质管理运作体系,MRB工程师岗位工作经验2年以上。
2、熟悉PCB相关IPC标准及国标。
3、了解PCB制作工艺流程及异常分析、改进。
4、精通运用各种不同品管工具、PDCA循环等。
5、具备良好的报废补投不良组织和检讨能力。
6、具备较强的沟通、协调能力。
岗位职责:
1、厂内报废不良分析与判定;  
2、质量改善的组织和推动。
 
十九、PQE工程师  1 名(工作地点:惠州大亚湾)
任职资格:
1、熟悉IPC-A-610标准;
2、熟悉SMT、DIP制程质量要求;
3、具备良好的沟通协调能力以及抗压力;
4、服从领导安排。
岗位职责:
1、制程质量的改进;
2、制程QC、IPQC、QA的作业指导;
3、制程IPQC、QA的管理。
 
二十、客户代表  5 名(工作地点:武汉/长沙/杭州/厦门/北京)
任职资格:
1、具备2年以上工业品销售经验,其中1年及以上的PCB销售经验;
2、具备单独市场开拓、业务关系建立与维护能力;
3、具备良好的沟通表达及判断能力。
岗位职责:
1、根据区域年度销售目标及营销策略,制定和实施个人年度、月度销售计划;
2、货款的及时回收;
3、客户的售前、售中、售后服务,客户投诉的处理和关系维护,提升客户满意度。
 
 
 
 
 
 
 
 
投递简历:
联系人:任小姐
邮箱:renp@kingbrother.com电话:0752-5283176
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